Минусинские работодатели приняли участие в работе регионального Совета кадровиков. Мероприятие накануне прошло в Центре занятости населения Минусинска в рамках Дня работодателя.

Участники имели дополнительную возможность подробно ознакомиться со всем спектром государственных услуг. В течение дня для них работал телефон "горячей линии".

В рамках подготовки и проведения насыщенного на события Дня работодателя 51 человек получил информационные кейсы. Из них 7 – ранее не взаимодействовавших с ЦЗН. 8 работодателей были охвачены маркетинговыми визитами.

В работе регионального Совета кадровиков и круглом столе поучаствовали 13 руководителей. Они были проинформированы по вопросам участия работодателей в работе по профессиональной ориентации молодежи, организации стажировок для молодежи, возможности участия в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов. Для собравшихся был сделан обзор правоприменительной практики по контролю за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты за первый квартал 2018 года.

Темой круглого стола стали два вопроса: "Совместная работа в вопросах трудоустройства выпускников" и "Обучение под заказ работодателя". Участники встречи активно обсудили проблемные вопросы и внесли следующие предложения в итоговые рекомендации:

- принимать участие в ярмарках вакансий для выпускников с целью отбора кандидатов для трудоустройства на имеющиеся рабочие места;

- использовать WEB-собеседование для отбора соискателей с других территорий;

- рассмотреть возможность организации платных стажировок на предприятии;

- ежегодно формировать заказ на обучение безработных граждан.

По окончании круглого стола участники ответили на вопросы анкеты по теме организации стажировок для молодежи, сообщает ЦЗН Минусинска.